El Proceso Administrativo Y Áreas Funcionales Paolini Haber
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Características principales
Título del libro | EL PROCESO ADMINISTRATIVO Y ÁREAS FUNCIONALES |
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Autor | NORMA A PAOLINI |
Idioma | Español |
Editorial del libro | EDICIONES HABER |
Edición del libro | 2018 |
Tapa del libro | Blanda |
Volumen del libro | Papel obra |
Tamaño de la letra | Estándar |
Con índice | Sí |
Año de publicación | 2018 |
Otras características
Cantidad de páginas: 293
Altura: 22 cm
Ancho: 15 cm
Peso: 390 g
Material de la tapa del libro: Papel ilustración
Género del libro: Ciencias económicas
Subgéneros del libro: Administración y gestión
Tipo de narración: Manual
Edad mínima recomendada: 15 años
Edad máxima recomendada: 120 años
ISBN: 9789873632181
Descripción
Si estás en la zona de La Plata, podés comprarlo y recibirlo sin cargo en tu domicilio dentro del casco urbano o pegado a él. En ese caso debés indicar "Acordar Entrega con el Vendedor"
Edición 2018 PÁGINAS: 294
COMENTARIO:
El presente libro está destinado a los estudiantes de materias introductorias a la Administración. Puede ser asimismo de interés para quienes deseen adquirir conocimientos básicos del proceso administrativo, entendido como la esencia de la función de “administrar”, y por ende “gestionar” empresas, organismos públicos, del tercer sector o cualquier otro tipo de organizaciones, sus áreas y/o sectores. Incluye además la descripción de las actividades que se desarrollan en las áreas funcionales, tomando como prototipo las grandes empresas industriales.
Contenido:
• El proceso administrativo en general
• Cada una de las etapas del proceso administrativo, tratadas en forma específica y entendidas como procesos en sí mismos: la planificación, la organización del trabajo, la dirección o conducción, la coordinación, el control, la adopción de decisiones, la comunicación y la influencia.
• Temas relacionados con los procesos administrativos:
¿ La estructura organizacional: determinantes o dimensiones, organigramas, manuales administrativos
¿ Las áreas funcionales
¿ Los roles del administrador
¿ La información y los sistemas de información
¿ Conceptos vinculados con los recursos humanos con incidencia en los procesos interpersonales: liderazgo, grupos, necesidades, motivación, incentivos, conflictos.